受け入れまでの流れ

インターンシップは、学生に対する教育・人材育成活動であり、その効果を十分あげるためには、企業・団体における実施体制の整備が必要です。インターンシップを通じた教育の目的を明確にしたうえで、プログラムを検討することが大切です。

実施に要する経費は企業・団体での負担となります。原則として、実習生に対し報酬、交通費、昼食代等は支給する必要はありません。また、エントリーにあたり企業・団体から登録費用等はいただきません。

実習生にはそれぞれの実習形態にあった保険への加入を義務付けています。受入先にて保険に加入する必要はありません。

実習生が実習先の機密や個人情報を漏洩する等の守秘義務違反を起こした場合や、受入先の就業規則を破った場合、器物破損など何らかの問題が生じた場合は、実習生個人による問題解決を原則とします。そのため、こういったトラブル発生時の責任の所在を明確にするために、受入先に対し誓約書を提出します。

導入案内チラシ

早わかりマニュアル・
パンフレット

2募集要項を検討する（〜5月中旬まで）: インターンシップを行う目的や期待する効果を明確にし募集要項を作成します。
募集要項は本法人のホームページ上で公開し、それに基づいて学生が出願しますので、できるだけ具体的にわかりやすく記載してください。

記載内容

日程	項目	内容
1日目	オリエンテーション工場見学	注意事項の周知、業界・会社概要の説明機器仕様・開発目的の説明
2～9日目	実務・調査研究	機器性能調査・解析試作機設計
10日目	報告会	成果発表・評価実習レポート作成

3エントリーする（〜5月中旬まで）

期限内に大学コンソーシアム大阪ホームページからWebエントリーしてください。入力いただいた内容は、確認後、募集時期にあわせて公開します。

4実習生の情報を入手する（7月）

大学コンソーシアム大阪での面接・マッチングを経て、各受入先に実習生の情報を提供します。7月上旬の事前研修終了後に学生より個別に受入先のインターンシップ担当者へ連絡を差しあげますので、具体的な実習日程などの調整を行ってください。
5三者協定を締結する（7月）

実習開始に先立ち、受入先、学生在籍大学、大学コンソーシアム大阪の間で、三者協定を締結します。7月中旬ごろ、インターンシップ担当者へ協定書を送付します。

6実習を行う（8月上旬〜9月中旬を目処）

原則2週間程度（実働10日間）の実習を行ってください。
7実習日誌・評価表について

実習生は、その日の実習終了後に実習日誌を記入して提出します。実習担当者は確認のうえ、実習生に返却してください。また、実習最終日には、全実習日の実習日誌とあわせて評価表を提出しますので、評価の記入をお願いします。実習日誌・評価表は大学コンソーシアム大阪へ返送してください。

日程	内容
5月11日（金）	受入企業・団体エントリー締切 ➡ ホームページ上で受入企業・団体情報公開（5月上旬予定）
5月16日（水）〜31日（木）	出願期間
6月10日（日）	出願学生面接・選考（大学コンソーシアム大阪にて実施）
7月1日（日）	事前研修（学生対象）
8月上旬〜9月中旬	インターンシップ実習期間（2週間＝実働10日間程度）
9月30日（日）	事後研修・報告会
12月中旬	インターンシップ実施報告書送付

一般・企業インターンシップ